Ищем человека, который будет олицетворять не холодную централизованную власть, а того, кто привнесет в нашу команду инновации и новое видение перспектив.
Условия:
- фиксированный оклад + бонус за выполнение плана продаж;
- график 5/2;
- корпоративная связь;
- тренинги по продажам.
Требования:
- умение слушать и понимать;
- пунктуальность, стрессоустойчивость;
- развитые коммуникативные навыки;
- уметь отрабатывать возражения и быстро решать конфликтные ситуации;
- умение поддержать инь-янь баланса в отделе.
Обязанности:
- контроль, мотивация отдела продаж;
- планирование и анализ ключевых показателей в отделе продаж;
- периодические совещания у руководства по плану захвата мира;
- из нескольких векторов направления выбрать тот, что приведет к выполнению и перевыполнению плана продаж;
- привлечение новых клиентов;
- работа на результат;
- уметь управлять собой, уметь управлять другими.
